7 způsobů, jak identifikovat pokoru vs. aroganci ve vedení

Carey Lohrenz

můžete být sebevědomí, agresivní a pokorní? Ano, můžete. Bohužel, pokora je často přehlížena v diskusích o vedení. A přesto je to jedna z nejsilnějších ctností.

jako jedna z prvních stíhacích pilotů F-14 v USA. Námořnictvo, působící v jednom z nejextrémnějších prostředí s nejvyšším tlakem, které si lze představit, mohu vás ujistit, že tam bylo více testosteronu, více ega a větší důvěra v jednu připravenou místnost pro stíhací piloty založenou na nosiči než v šatně NFL.

ruce dolů.

muselo být. Tohle nebyla hra.

Carey-Lohrenz-Female-Fighter-Pilot-Motivational-Speaker

a přesto, pokud byste seděli v připravené místnosti (prostor na palubě letadlové lodi nebo v hangáru letky, kde bychom plánovali, informovali o našich misích, mluvili o popravě a následovali debriefs), častěji než ne, bylo by spousta sebepodceňujícího, necenzurovaného humoru, dobromyslného žebrování, porovnávání výher a proher-vždy, ale obecně skutečný, jasný respekt k ostatním.

bylo jen málo letců, kteří byli přímo arogantní.

bylo mnoho lidí, kteří byli sebevědomí-přesto pokorní.

osobní pokora je vlastnost, která byla uznána jako kritický aspekt ve vysokém výkonu. Výzkum to podporuje.
bohužel příliš často je pokora nebo skutečná skromnost označována jako nedostatek agresivity.

Newsflash.

je to nedostatek arogance.

důvěra pochází z prosazování vašich limitů, prostřednictvím pokořujících naučených zkušeností a úspěchů. Pokora pochází z pochopení vašich povinností k něčemu mimo sebe. Nejlepší vůdci, se kterými pracuji, jsou sebevědomí a pokorní—mají tendenci inspirovat pocit spolupráce, espirit de corps v týmech, které vedou. Bez ohledu na tempo operací.

zvedněte ruku, pokud jste někdy pracovali s arogantní osobou.

všechny ruce nahoru?

arogantní vůdci trpí přehnaným egem-věří, že na nich záleží nejvíce.

jsou sebezničující.

obvykle jsou to jack-wagon.

význam pokory pro efektivní a nebojácné vedení nelze podceňovat.

dnes je více než kdy jindy důležité nezaměňovat důvěru s arogancí nebo pokorou s nedostatkem agresivity. Jsou neuvěřitelně odlišné.

máte klidnou důvěru a pokoru Davida? Nebo domýšlivá arogance Goliáše? Nahlédněte níže a uvidíte, kam vypadnete:

  1. arogantní lidé věří, že mají právo vlastnit ostatní. Co můžete říct, čemu byste měli věřit. Jsou manipulativní. A mají vždy “pravdu”.
  2. pokorní vůdci říkají: “byli jsme úspěšní.”Arogantní vůdci říkají:” Tohle vlastním. Tento úspěch je můj.”
  3. pokorní vůdci se ptají: “jak vám mohu pomoci?
  4. arogantní vůdci se bojí konkurence. Jsou to tyrani. Berou uznání za zkušenosti druhých. A pak obviňovat ostatní, když jejich organizace selhává. Jejich obchodní rozhodnutí jsou poháněna egem.
  5. pokorní vůdci pracují na podpoře, inspiraci a rozvoji ostatních. Pokorní vůdci učí ostatní to nejlepší z toho, co vědí, pomáhají ostatním dosáhnout.
  6. arogantní vůdci se postavili, své osobní agendy před organizační cíle a společné dobro.
  7. pokorní vůdci mají vysokou sebeúctu a sebevědomí a nadále se snaží dělat lépe. Uznávají také práva ostatních, aby udělali totéž, a ve skutečnosti je povzbuzují, aby se zlepšili! Nejsou ohroženi.

projevování pokory je známkou síly. Ne slabost. Dejte si pozor na představu, že protože někdo vypadá “hezky” , není agresivní.

říká se tomu manipulace s grácií. Pokora.

ti nebojácní vůdci, kteří respektují ostatní, mají sebeúctu a pokoru, jsou mnohem pravděpodobnější, že povedou úspěšné organizace a přivedou s sebou na cestu více spoluhráčů.

Vzdejte se arogantního jack-wagonu. skuteční nebojácní vůdci pracují s pokorou a milostí.

buďte nebojácní.

book-cover-wsj1Carey Lohrenz je autorem bestselleru Wall Street Journal ” Fearless Leadership: vysoce výkonné lekce z letové paluby.”, motivační řečník a odborník na vedení.

Carey létal mise po celém světě jako boj-mise-ready Spojené státy námořnictvo F-14 Tomcat pilot. Její rozsáhlé zkušenosti s provozem v jednom z nejnáročnějších prostředí na světě, letadlová loď, a její jedinečné postavení jako jedné z prvních ženských bojových pilotů z ní činí perfektní úvodní nebo závěrečnou inspirativní řečnici pro vaše firemní setkání nebo konferenci.

Carey vystudovala University of Wisconsin, kde byla univerzitní veslařkou, také trénovala na předolympijské úrovni. Po promoci, navštěvovala leteckou důstojnickou kandidátní školu námořnictva, než zahájila letecký výcvik a svou námořní kariéru. Je matkou čtyř dětí, a v současné době pracuje na magisterském oboru Obchodní administrativa ve strategickém vedení.

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.